Anbefalte avtalen
– Om kommunen skulle velge å prioritere dem tilbake, vil de fleste som har et bein i to fag, fort velge bort samfunnsmedisinen av økonomiske årsaker, forsatte OLL-lederen.
– For det er ikke tvil om at fastlegeavtalene skaper et ytterligere gap mellom fastlønn og næringsinntekt. Et spesialisttillegg på 100 T-trinn for samfunnsmedisinsk arbeid, er ikke godt nok. Legevaktavtalen med differensierte takster for nattlig fastlønn oppfattes av mange som et hån i distriktene.
Johannesen sa at OLL til tross for dette hadde anbefalt å støtte avtalene, og begrunnet det slik: – Først og fremst for å få ro
omkring en nødvendig reform i allmennlegetjenesten. For kombilegene er dette en god reform, også økonomisk. For leger i hel-
tidsstillinger vil gjennomslag for pliktig utvidet arbeidstid gi et betydelig lønnsløft. Men for samfunnsmedisinske deltidsstillinger i mellomstore kommuner ligger det lite incentiver i avtaleverket. Rekrutteringsstillinger til allmenn- og samfunnsmedisin er heller ikke ivaretatt. Partene er enige om å nedsette et utvalg som skal utrede dette, hvor OLL har sin naturlige plass, sa han.